10.3969/j.issn.1671-2064.2017.15.083
关于对县级供电企业人力资源开发与管理的分析
对于现在的县级的供电企业,主要是在于人力资源的开发和管理,可以从中进行一定的改变,建立一定的管理方式和制度,大量的使用人力的资源,改变管理者的战略方针,开启新的思想观念.此次论文主要谈论的是关于对县级供电企业的人力资源开发与管理的分析情况.
县级供电企业、人力资源的开发与管理、分析
F272.92(企业经济)
2017-09-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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