10.3969/j.issn.1671-2064.2012.19.169
关于大庆油田企业如何培养政工人员的思考
文中对大庆油田政工人员现状进行了分析,探讨了大庆油田培养政工人员的主要途径是:政工人员观念及知识的更新、需要给政工人员正确的价值定位、为政工人员创造成长和发展空间、注重从内部选拔政工人员、建立政工人员的薪酬制度和培育企业文化,营造和谐的团队的不同途径.
大庆油田、政工人员、培养选拔
G4 ;G64
2013-03-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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10.3969/j.issn.1671-2064.2012.19.169
大庆油田、政工人员、培养选拔
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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