10.3969/j.issn.1671-2064.2012.19.167
企业文化影响员工素养的研究
企业文化建设对于企业的经营管理关系重大,企业文化是企业的灵魂,对企业的生存发展起着重大作用.良好的企业文化有利于员工素质的培养,能够最大限度发挥员工的潜能,对于企业的发展壮大起着积极推动作用.在社会主义经济不断发展的今天,努力建设良好的企业文化,不仅是企业自身发展的需要,同时也是社会主义经济发展的需要.本文对企业文化影响员工素养进行了简要的分析研究,希望通过研究分析,能够促进企业文化建设,提高员工素养,使我们的企业不断壮大,更好的为社会服务.
企业文化、员工素养、研究
F27;F32
2013-03-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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211,213