10.3969/j.issn.1671-461X.2010.06.246
浅谈经济学中的平等与效率
平等程度的提高一定会导致效率受损,或通过降低平等程度来提高效率总是有效的.即使不考虑机会不平等,仅结果不平等对效率的作用也是正负双向的,而正负两种作用综合所得结果不一定总是对效率有利.只有当刺激效果超过破坏效果时,增大不平等指数或牺牲一定程度的平等才能使效率提高.因此,在一些情况下,平等与效率的两难冲突并不存在.
平等、效率、关系
F0 ;C91
2010-05-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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