岗位制:研究生淘汰制的新路径

摘要：

研究生淘汰制的根本目的是培养适应社会需求的高层次人才.当前的淘汰制实施成效不显,缘由淘汰制定位失偏所致,根本原因是学籍制等体制机制上的障碍.为化解此难题,应引入岗位制.在岗位中,人力资源、知识资源、经济资源得到了统一.岗位目标、责任与权利的统一确保了岗位的效率与公平的协调.以岗位制为导向构建研究生分流与退出制,以取代淘汰制,同时尝试建立与研究生分流与退出制相匹配的各项制度.

关键词：岗位、分流、退出、研究生

在线出版日期：2015-02-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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