基于心理资本的大学生就业能力培养
大学生的就业能力不仅体现为丰富的专业知识和扎实的实践能力,还包括积极的心理资本.高校就业教育应主要从自我效能感、乐观、希望和韧性四个方面开发、培育大学生的心理资本,由此促进大学生就业能力的提升.
心理资本、大学生、就业能力
2011年度江苏省社会科学基金项目“应用型本科院校大学生就业能力培养研究”1JYD020
2014-01-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
90-93
心理资本、大学生、就业能力
2011年度江苏省社会科学基金项目“应用型本科院校大学生就业能力培养研究”1JYD020
2014-01-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
90-93
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn