"以人为本",优化人才资源配置

摘要：

树立科学发展观,坚持以人为本,改革人事制度和用人制度,建立与市场经济相适应的人才资源配置模式,完善以市场为导向、"人尽其才,才尽其用"的激励机制,这是加速人才资源的开发与管理,提高人才资源配置效率,扩展人才资源总量的战略需要.

关键词：以人为本、人才资源、市场配置、激励机制

分类号：C962(人才学)

在线出版日期：2007-11-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：12-13