应当拒绝“另类和谐集体”
所谓"另类和谐集体",是指一个单位一把手等实权人物权力至高无上,事事说了算,下面的人全看他(他们)的脸色行事,凡事"一致通过",保持高度的"和谐".
"另类和谐集体"无疑是一个单位民主集中制得不到正常实行的体现.喜欢他人与自己保持一致是人的本性,讨厌不合作是人之常情.一些领导干部喜欢强调团队意识、整体观念,为此,他们的一项重要工作就是清理那些与自己"唱对台戏"、妨碍自己发号施令的人.以团队精神之名义,排除班子内部不与自己合作的成员,只有手下"噤若寒蝉"、"鸦雀无声"或"一致通过"时,他们才会感到舒畅,以为有了一个"和谐集体".
2014-03-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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