规划3G时代的人力资源

摘要：

@@ 3G技术先进、市场诱人,虽然我国的3G牌照尚未发放,但各运营商都针对3G未来的发展在战略上进行了充分的准备.比如通过各种研讨会,探索3G 技术、业务与应用发展的新方向等.为了在未来数以千亿计的市场蛋糕中切下最大的一块,电信运营商们面对箭在弦上的3G牌照,纷纷厉兵秣马,对他们来说,输掉3G就等于输掉未来,而人才是3G起跑的关键.对于有志成为能够提供整网解决方案的电信运营商而言,未来的市场竞争不能输在起跑线上.因此,从人力资源规划入手迎接3G的到来,更具有现实意义和紧迫意义.

机标关键词：资源规划、时代、人力资源、电信运营商、市场竞争、应用发展、起跑线、牌照、解决方案、技术、业务、商都、人才、蛋糕

分类号：F6(邮电经济)

在线出版日期：2006-10-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：58-59