10.20017/j.cnki.1009-0576.2022.02.001
充分利用校友资源促进大学生高质量就业的探索——以浙江大学为例
就业工作是高等教育中履行立德树人根本任务的重要环节.重点建设高校尤其需要引导毕业生将个人选择与国家战略、人民期盼和社会需求紧密结合起来.校友资源在助推高质量就业中具有情感联络、示范引领、桥梁纽带等优势,高校与校友之间也具有内在联系、良性互动的共同体特征,表现为德育共同体、发展共同体和情感共同体.浙江大学的实践证明,通过出口导向的协同联动就业模式、战略导向的校友引领格局、关怀激励的就业循环体系,可以充分发挥校友在促进毕业生高质量就业中的资源优势.
校友资源、高质量就业、"学校—校友"共同体、立德树人
G640(高等教育)
浙江大学发展联络工作研究立项重点课题
2022-04-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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