北京地区高校就业质量评价指标体系研究

摘要：

本文从毕业生、用人单位、国家人才需求三个维度阐释了高校就业质量的内涵;在维度完整全面、兼顾主观与客观指标等5个原则的基础上,建立起高校就业质量评价指标体系,包括4个一级指标和9个二级指标;通过专家评分法确定指标初始权重,并用层次分析法进行校正,最终确定指标权重及高校就业质量测算方法.本研究中的指标均可量化,方法的可操作性较强,并可推广至其他地区高校的就业质量评价,希望能为各省市教育部门评价本地高校就业质量提供参考.

关键词：就业质量、指标体系、测算方法

分类号：G640(高等教育)

在线出版日期：2016-05-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：39-43,54