10.3969/j.issn.1007-3361.2018.33.037
深化国有企业监督工作之策
随着我国经济发展进入新常态,监督工作加快适应社会发展的需要变得更加迫切.在国家层面,中央已经大刀阔斧地开始了监察体制改革,但现阶段,国有企业常年积累的“惯性”仍然存在,一些常见的“老毛病”还未根治,发展衍生的“新问题”又露出苗头.主要表现在:制度规定落实有限,执行刚性还需强化;思想转变仍需加强,监督配合协同不够;四个意识仍需提高,问责惩处还需狠抓;监督力量仍显薄弱,人员素质还需提高等.这些问题的凸现,主要还是监督制度体系不完善、责任追究未落实的具体表现.企业要跟上中央对监督工作的要求,克服目前存在的问题,必须强化党委对监督工作的领导,积极落实党风廉政建设责任,具体可以尝试从以下几个方面来努力.
2019-02-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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