10.3969/j.issn.1007-3361.2018.24.034
坚持“以人为本”共建和谐企业
企业靠员工发展,员工靠企业生存,员工和企业形成了相互依赖、共同发展的关系.在企业内部建立和谐的劳动关系,充分发挥人的主观能动性,就必须坚持以人为本的理念,这既是工会落实科学发展观的具体体现,也是构建和谐企业的根本途径.企业发展坚持以人为本,要始终把劳动和谐关系贯穿于企业的各项工作之中,以发展促进和谐,以创新推动和谐,以稳定保证和谐,以企业文化孕育和谐.
2018-11-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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