发挥管理者的激励作用

摘要：

企业管理者的激励作用表现为管理者有效地影响或改变企业职工的心理和行为.据现代管理的研究成果表明:即使工资、奖金、福利和生活、工作压力等激励因素发挥充分,也只能调动职工积极性的60％,另外40％有待管理者以其超群卓越的行为来调动.

机标关键词：企业管理者、调动职工积极性、心理和行为、企业职工、激励作用、激励因素、工作压力、成果表、奖金、工资、福利、超群

分类号：F27;K02

在线出版日期：2012-10-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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