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10.3969/j.issn.1007-3361.2010.08.029

发电企业文化再创新

引用
@@ 发电企业自20世纪90年代引入文化建设以来,曾普遍为之探讨并付诸实践,对提高企业素质也起到了一定作用.但整体发展的不平衡,以及渐成定式的文化建设多有”舶来”的痕迹,再加之自主创新程度低的现状,使文化成果在表现上显现出形式主义和效能的低下.

发电企业、企业文化、文化建设、整体发展、形式主义、文化成果、企业素质、付诸实践、创新程度、不平衡、效能、世纪、痕迹、定式

J22;D99

2011-01-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中国电力企业管理

1007-3361

11-3808/F

2010,(8)

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