10.3969/j.issn.1007-3361.2010.08.027
融合的平台——卓越绩效模式与企业日常管理
@@ 组织与人的适应性调整卓越绩效方式本质上是内向性的、对内完善机制和管理方法的思想和工具,更加适合走向成熟阶段的企业应用,在这个阶段,企业在暗中发生变化:
平台、卓越绩效模式、企业应用、适应性调整、完善机制、管理方法、内向性、组织、思想、工具、本质
F40;F27
2011-01-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
68-71
10.3969/j.issn.1007-3361.2010.08.027
平台、卓越绩效模式、企业应用、适应性调整、完善机制、管理方法、内向性、组织、思想、工具、本质
F40;F27
2011-01-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
68-71
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn