期刊专题

10.3969/j.issn.1007-3361.2009.10.039

施行《劳动合同法》要点

引用
@@ 正确认识<劳动合同法>一些业界人士认为,<劳动合同法>单方面保护劳动者,对企业的发展很不利.笔者认为,<劳动合同法>确实有很多维护和保障劳动者合法权益的规定,适当向劳动者作了倾斜,毕竟用人单位在劳动关系中处于相对优势地位.但是,<劳动合同法>在侧重维护劳动者合法权益的同时,也重视维护用人单位的合法权益,以实现双方之间力量与利益的平衡,促进劳动关系的和谐稳定.比如<劳动合同法>规定,”用人单位与劳动者可以在劳动合同中,约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项.”

劳动合同法、用人单位、劳动者、合法权益、劳动关系、相对优势地位、维护、商业秘密、和谐稳定、面保护、知识、认识、权相、企业、平衡、利益、保障、保密

F2 ;DF4

2009-12-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中国电力企业管理

1007-3361

11-3808/F

2009,(10)

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