10.3969/j.issn.1007-3361.2008.03.027
文化重构的路径选择——读《企业文化重构》
@@ 企业文化作为一种管理理论被国人所认识是20世纪80年代的事情,直到现在,企业文化建设完善的具体操作方法与路径仍在探讨中.企业文化建设不是一个从无到有的过程,而是通过认识企业固有的文化,取其精华,弃其糟粕,经过提炼加工,重新整合以形成适合企业发展的新的过程.这个过程就是企业文化”重构”的过程.
文化重构、路径选择、企业文化建设、具体操作方法、提炼加工、弃其糟粕、企业发展、建设完善、管理理论、整合、精华、国人
D91;I20
2008-05-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
59