期刊专题

急诊科护士急救能力培训及效果分析

引用
目的:探讨对急诊科护士实施急救能力培训的方法及效果.方法:成立急救能力培训考核小组,采用理论授课、急救流程培训、急救技能操作训练、急救模拟情景训练等方法.制订急诊科急救能力考核项目细则,每月进行考核与评价.结果:培训后患诊科护士的急救理论知识、急救操作技能、急救综合能力均较培训前有较大的提高,差异有统计学意义(均P<0.01 =00).结论:注重急诊科护士急救能力培训.可以强化急诊科护士急救意识及急救操作技能,增强临床判断能力和急救能力,确保急诊科护理质量和患者安全.

急诊科护理、心肺复苏术、在职培训

R47(护理学)

2012-10-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

488

暂无封面信息
查看本期封面目录

中国保健营养(中旬刊)

1004-7484

14-1172/R

2012,(6)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn