广东省企事业单位员工压力调查及减压工程的探索

摘要：

压力是当前社会的一个研究热点.关于我国企事业单位员工心理压力研究的文献目前尚少,而具体对广东省企事业单位员工心理压力的研究几乎空白.本文开创性地开展广东省企事业单位员工压力调查及减压工程的探索,通过四级评分法评定广东省企事业员工的心理压力等级,帮助企事业单位员工了解自身心理压力状况和原因,为压力源疾病的预防提供帮助,并通过动态心理管理、情绪宣泄、控制情绪、减轻压力、化解危机等一系列减压工程,来帮助企事业单位员工改变“亚健康”状态,延长劳动者寿命,从而提升企事业单位员工的健康水平.

关键词：广东省、企事业单位员工、压力调查、减压工程

所属期刊栏目：15

分类号：R192(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：广东省广州市科学技术协会专项经费项目K201601;广东省广州市科学技术协会专项经费项目K2018060101007

在线出版日期：2018-06-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：158-162