期刊专题

10.3969/j.issn.1673-7210.2008.23.010

改革:公立医疗机构改革的方向

引用
@@ ”我们不是白眼狼.从内心深处不愿接受回扣和红包.”北京某公立医院的一位科主任告诉记者,职称与工资挂钩、业务能力与奖金脱节等绩效考核的错位,让不少医生将回扣、红包作为收入的一项来源.

改革、业务能力、绩效考核、回扣、红包、公立医院、项来源、科主任、职称、医生、收入、奖金、挂钩、工资、错位、北京

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R19;R1

2008-10-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中国医药导报

1673-7210

11-5539/R

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2008,5(23)

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