政工干部应具备的管理素质和能力素质
经济一体化发展体制环境下,各行业企业发展都存在一定的阻碍,受到管理模式的差异性影响,管理人员需要不断拓宽业务范围,抓住时代发展机遇,而现代市场经济改革推动基层人员思想政治教育革命.本文通过对政工管理文化特点分析,以医疗机构为例探索政工干部应具备的基础能力,以及个人管理素质和能力素质,希望通过相关探索,建立富有特色的文化政治管理模式,调动全体工作人员的工作积极性.
2021-05-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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120-121
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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