上海交通大学医学院附属瑞金医院嘉定分院大药房现代化管理模式

摘要：

“减少人力资源,依靠现代化设备替代人员的重复劳动,把人力节省出来用于提高加强药学服务”是现代药房管理的趋势与目标,现以上海交通大学医学院附属瑞金医院嘉定分院(简称“瑞金北院”)大药房为例,探讨医院药房现代化管理模式与经验.
1 传统医院药房管理模式
传统的医院药房,以“手工开方、药品单纯调配”为主要内容,以“不发错药品”为原则,目标仅基于“手工配发药品快速、熟练、准确”的服务模式.在这种传统观念及体制结构中,医院药房基本上作为一个配合医疗的服务性科室,实行的是医师开什么药药房就发什么药,只要不发错药就完成基本任务,因此势必存在一些缺陷或弊端[1].主要有以下几点.

关键词：药房、现代化管理、发药机

所属期刊栏目：15

分类号：R952(药事组织)

在线出版日期：2015-04-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：72-73