10.3969/j.issn.1671-0681.2004.01.020
腐败的组织文化学分析
当前,学者们普遍从经济、法律、体制等方面着手研究如何克服腐败现象,都忽视了组织文化这一主观因素对党员、干部的影响.虽然外部因素很重要,但是内因是事物变化的根本,只有从思想上克服腐败才是根本的道路.
腐败、组织、组织文化
G123(中国)
2004-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
78-80
10.3969/j.issn.1671-0681.2004.01.020
腐败、组织、组织文化
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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