关于推行人力资源会计的思考

摘要：

随着世界高新技术革命浪潮的到来,已经把世界经济的竞争从物质资源竞争推向人力资源的竞争,对人力资源的开发、利用和管理是人类社会经济发展的制约因素.在这个过程中需要大量的人力资源信息,必然离不开人力资源会计.尤其在人口众多,而人口素质相对较差的我国,推行人力资源会计更具有必要性.本文首先阐述了推行人力资源会计的必要性,然后在介绍人力资源会计在我国推行的困难、可能性的基础上,就如何推进人力资源会计在我国的应用提出了相关的建议.

关键词：人力资源会计、必要性、困难、可能性

分类号：F23;F20

在线出版日期：2010-03-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：142-143