城乡干部交流制度初探

摘要：

城乡干部交流制度作为引导党政干部资源下乡、 凝聚多方人才助力乡村振兴的重要政策措施,很大程度上解决了乡村干部资源匮乏的问题,但在实行过程中仍存在被动交流、 趋利交流、 形式交流等现象.内生动力是干部参与交流的原动力,直接关系到城乡干部交流制度能否向乡村输送优质的干部资源.因此,应从科学规划、 激励保障以及跟踪培养等方面着手,为激发干部的内生动力提供制度支持.

关键词：乡村振兴战略、城乡干部交流制度、城乡交流干部、内生动力

分类号：F203.9(国民经济管理)

资助基金：2016年度国家社会科学基金一般项目"治理'小官巨腐'的体制与机制创新研究"的阶段性成果,项目16BDJ031

在线出版日期：2019-06-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：86-91