对加强电子政务人力资源管理的思考

摘要：

@@ 电子政务,对改变现有的政府行政管理模式产生着深刻的影响.事实证明,信息技术可以改造业务流程,提高工作效率,但是电子政务最终是靠人去实现的,从这个意义上说,人力资源是电子政务建设的重要组成部分.因此,加强对电子政务的研究和管理,对推进电子政务建设具有重要的意义.

机标关键词：电子政务建设、人力资源、行政管理模式、业务流程、信息技术、工作效率、政府、证明、变现

分类号：U69;G64

在线出版日期：2010-09-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：11-13