后疫情时代研究生就业工作"三全育人"机制构建探析
后疫情时代研究生就业面临经济衰退导致就业市场劳动力供需关系失衡,研究生海外留学及签证受阻加大国内就业竞争力度,研究生求职定位缺乏适应性调整等问题.高校研究生就业工作要开拓思路,构建就业工作"三全育人"机制.高校应全员调动,完善研究生就业工作全员育人机制;全程跟进,强化研究生就业工作全过程育人机制;全面展开,协调研究生全方位育人机制,全面促进研究生顺利就业.
三全育人、研究生就业、导师
四川省学位与研究生教育学会研究课题"研究生导师上岗资格动态管理机制研究"编号:2019YB0502
2021-04-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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