10.3969/j.issn.1005-2542.2013.01.009
众包模式中面向创新任务的知识型人才选择
网络众包作为企业开放式创新的一种崭新模式,近年来得到迅速发展,然而,信用体系不健全、过度竞争等问题成为制约其快速发展的瓶颈.为此,建立了面向众包任务的知识型人才选择机制,构建了知识型人才指标评价体系,采用基于TOPSIS的多指标决策算法,对人才的任务完成能力进行有效的评估,从而为企业选择适合的人才提供支持.这样既增强企业参与众包的意愿,同时有效避免了人才的过度竞争,减少人力资源浪费,保障了众包这种开放式创新模式得以持续健康发展.
开放式创新、众包、人才选择、TOPSIS
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F272.3(企业经济)
国家自然科学基金资助项目71171131;上海交通大学研究生创新能力培养专项基金;中国博士后科学基金资助项目2012M520903
2013-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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