关于建立和完善公务员管理机制的思考

摘要：

@@ 一、科学界定国家公务员管理机制的内容
国家公务员制度的机制即国家公务员的管理机制,是指国家公务员制度中的若干环节或子系统,相互结合、协调运作并能产生某种内在动力、功能或作用的方式和过程.这一定义包含以下几层意思:(1)国家公务员制度的机制可能有几个,各个机制既可相互独立分解,又相互协调构成一个体系;(2)各个具体机制是通过若干管理环节、具体制度或子系统相互结合并协调运作而形成的;(3)具体机制的构成要素和运作过程是可以设计、预知、描述和控制的;(4)每种具体机制将在公务员制度中形成某种内在动力,产生某种特殊功能或作用,并同公务员制度的总目标是相一致的.

机标关键词：国家公务员制度、国家公务员管理机制、协调运作、内在动力、子系统、运作过程、科学界定、管理环节、构成要素、功能、体系、设计、目标、描述、控制

分类号：D630.3(国家行政管理)

在线出版日期：2004-11-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：35-36