民警社交媒体自我呈现对工作满意度的影响 ——积极情绪的中介作用

摘要：

为探讨民警在社交媒体中自我呈现策略与工作满意度的关系,以及积极情绪的中介作用,采用积极情感消极情感量表 、 工作满意度量表以及自我呈现问卷对242名民警进行问卷调查,结果表明:(1)民警在社交媒体中的积极自我呈现和真实自我呈现分别与积极情绪、工作满意度两两之间显著正相关,积极自我呈现与积极情绪 、 工作满意度的相关性更高;(2)民警在社交媒体中的积极自我呈现和真实自我呈现对工作满意度有正向预测作用,并通过积极情绪的中介作用对工作满意度产生影响.

关键词：民警、社交媒体、自我呈现、工作满意度、积极情绪

所属期刊栏目：18

分类号：B849(心理学)

资助基金：中国人民公安大学2019年拔尖人才培养专项资助科研创新项目 2019ssky023

在线出版日期：2020-07-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：412-418