股权制衡、高管薪酬差距与企业研发投入

摘要：

本文以2011-2016年沪深A股上市企业的面板数据,研究不同产权性质下股权制衡,高级管理人员薪酬差距与企业研发创新投入之间的关系.研究表明,股权制衡和高级管理人员薪酬差距对企业研发投入具有显著的正向影响,股权制衡度对高级管理人员薪酬差距与企业研发投入有显著正向调节效应.按照产权性质以国有企业和非国有企业分组进行检验,结果进一步证实了股权制衡度对高级管理人员薪酬差距与企业研发投入正向调节效应.

关键词：股权制衡、高管薪酬差距、研发投入、调节效应

在线出版日期：2019-03-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：12-17