10.3969/j.issn.1672-5778.2014.11.006
加大培养力度,灌溉“人才缺乏”旱地
新型农业经营主体对人才需求十分强烈,“加强人才队伍建设”似乎是与会者不需要交流沟通的共识.而从现实发展情况看,大力培育农民专业合作社、农业龙头企业等新型农业经营主体人才队伍,已经成为构建新型农业经营体系的重要内容和发展现代农业的重大任务.因此,培养一支数量宏大、结构合理、素质优良的新型农业经营主体人才队伍已势在必行.
人才缺乏、培养力
S511.03;F279.244.4;F719
2015-01-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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