事业单位人力资源管理的创新发展策略
人力资源,作为事业单位重要管理方向之一,随着时代进步,经济发展,受到越来越多的社会关注.本文通过研究事业单位人力资源的现实情况,指出存在的缺陷,针对该缺陷,结合"创新发展"目标,提出相应解决措施,发挥出人力资源的强劲力量.
事业单位、人力资源管理、创新发展
C962(人才学)
2020-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
183
事业单位、人力资源管理、创新发展
C962(人才学)
2020-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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