中小企业劳动保障管理制度的研究

摘要：

当代经济全球化进程不断加快,我国的经济也在飞速向前发展,正处于排浪式消费向质量需求消费转变的转轨期.在这一特殊时期中,我国的中小企业蓬勃发展,但其劳动保障管理制度建设存在诸多问题,这些问题严重影响到了中小企业劳动者的切身利益,使他们的权益无法得到有效保障.对此,本文对中小企业劳动保障管理制度的研究,探究了当下我国中小企业劳动保障管理制度存在的问题,并就问题的解决,提出了笔者自己的观点和建议.

关键词：中小企业、劳动保障制度、对策分析

分类号：F272(企业经济)

在线出版日期：2019-01-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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