新形势下电力企业党建工作发展的有效策略

摘要：

电力企业是社会进步,国家强盛的支柱力量,同时伴随着改革的深入,体制的创新,电力企业面临着新的机遇和挑战,这就对党建工作提出了更高的要求.本文针对电力企业党建工作中存在的相关人员认识不足,素质不高,创新不够等问题进行了分析,并提出以人为本,加强学习,奖惩结合,联系实际等策略,希望有利于新时期企业党建工作的改进.

关键词：党建工作、以人为本、创新意识

分类号：D267(党的建设)

在线出版日期：2018-09-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：83