10.3969/j.issn.1674-1145.2018.08.166
办公室秘书工作的角色定位及素质培养
办公室秘书在现代企业管理中发挥着服务领导、辅助决策、沟通协调、督促检查、中介枢纽等高度复杂的综合性职能,其工作能力和工作效率在很大程度上影响着企业决策和管理运行的质量与效率.本文主要探讨现代企业如何提高秘书的专业素质,从而更好地为企业发展提供有力支持.
办公室秘书、专业素质
F243(劳动经济)
2018-06-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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办公室秘书、专业素质
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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