员工心理疏导浅谈

摘要：

十九大的胜利召开,标志着我国进入全面建设小康社会的决胜期,奠定了国家的发展基调,我们的主要矛盾也被改写为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾.幸福感是现在国民追求的,而幸福感更多是来自内心的感受.当前,我国经济社会的快速发展、工作生活方式的快速改变,给人们带来了较大的精神和心理压力,目前大家更重视利润的创造,对于员工心理健康的重视还没有提上议程,员工的心理健康亟待关注.

关键词：企业员工、心理健康、人力资源管理

分类号：F243(劳动经济)

在线出版日期：2018-10-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：210