构建人文关怀机制,推进和谐企业建设

摘要：

人文关怀就是关注职工的生活和发展,体现在以人为本,尊重人、理解人、关心人.随着社会经济的发展和人们的需求层次提高,和谐社会建构理念的提出,人文关怀作为新的指导思想与指导理念备受关注,也逐渐成为和谐企业建设新型价值导向.以人文主义关怀为指导,职工获得基本的价值尊重与心理满足,增强企业凝聚力与创造力,带动企业文化建设的同时更好地推动企业发展.

关键词：机制、和谐、建设

分类号：F270(企业经济)

在线出版日期：2018-10-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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