10.3969/j.issn.1674-1145.2018.02.183
大数据时代企业人力资源管理创新的分析
互联网与大数据的逐渐发展促使现代企业不断提升自身对于大数据的处理能力,结合大数据进行人力资源创新能为企业开拓全新的发展局面.本文对大数据在企业人力资源管理当中应用的体现进行了简单介绍,在此基础上进一步分析了大数据时代企业人力资源管理发展现状,提出了一系列大数据时代企业创新人力资源管理模式的路径,旨在为关注这一领域的人士提供一些可行性较高的参考意见.
大数据、人力资源管理、数据规划、数据处理
C962(人才学)
2018-07-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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