企业集团成长与人力资源管理的关系研究

摘要：

自改革开发政策实施以来,我国的国民经济得到了飞速发展,国有企业和民营企业的发展都非常的迅速,然而美中不足的是,很多企业往往是一些规模比较大的企业在发展的过程中出现了反应迟钝、决策缓慢、竞争力不足等问题,经分析指出,人力资源问题的处理是这些问题出现的关键因素,双方有着密切的联系.在经济全球化的时代背景下,企业的成长离不开人的作为,因此,企业要想成长发展,完善企业自身的人力资源管理制度.

关键词：企业、人力资源、成长

分类号：F241(劳动经济)

在线出版日期：2017-05-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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