10.3969/j.issn.1674-1145.2015.33.073
电力企业的绩效管理分析
电力行业正逐步走向市场化,面对日趋激烈的竞争形势,电力企业更应加快对人力资源管理体系的优化,提高其核心竞争力.本文主要对我国现阶段电力企业在绩效管理过程中存在的问题进行分析,并针对这些问题提出相应的解决对策,保证电力企业的协调、可持续发展.
电力企业、人力资源、绩效管理
F273(企业经济)
2015-12-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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电力企业、人力资源、绩效管理
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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