期刊专题

10.3969/j.issn.1674-1145.2014.21.042

浅谈我院青年职工思想动态分析与对策

引用
随着近年来我院新职工的不断增加,职工队伍越来越趋向年轻化。青年人敢想、敢说、敢干、敢当,创造性大,可塑性强,具有生之不息的活力和一往无前的勇气,同时,青年人也普遍存在毛毛糙糙、好高骛远、摇摆不定的毛病。因此,如何做好我院青年职工思想政治工作,提高青年职工素质,稳定青年职工队伍,显得十分重要,甚至可以说,青年职工思想政治工作的好坏,事关我院事业的兴衰成败,关系着医院稳定和是否可持续发展。

青年职工、思想动态、分析、对策

D641(思想政治教育和精神文明建设)

2014-12-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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现代企业文化

1674-1145

11-5637/G0

2014,(21)

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