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王振滔:奥康的精神领袖

引用
@@ 思路决定出路 奥康现在拥有15000名员工,王振滔身负的责任早非当年7个人的小鞋厂.一条曲折创业的轨迹令王振滔汲取了丰富的商业术道.15岁时,王振滔已经是一家米厂的小老板,那时很多米厂的老板都为"怎样才能在100斤稻谷里打出更多的米"挖空心思,打出80斤后,就想打出85斤.而王振滔却不一样,他始终只打70多斤米.当大家觉得他这样做生意赔本时,事实上,他已经赚得盆满钵溢.神秘之处在于,大家都在追求数量时,质量就显得更为稀缺,稀缺与诚信相互套嵌就迅速成为口碑.

精神领袖

I207.23;G02;B089.1

2011-03-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

16-19

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现代企业文化

1674-1145

11-5637/G0

2010,(25)

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