10.3969/j.issn.1008-1496.2014.22.049
人力资源管理对企业的价值与意义
目前,不论是国外,还是国内,企业单位的数量都在急剧增加,这就导致了企业之间的竞争异常的激烈,而要想在这竞争激烈的市场上保持较高的竞争力,企业的首要任务就是加强人力资源管理。
人力资源管理、企业、价值、意义
F27;F42
2015-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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人力资源管理、企业、价值、意义
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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