新形势下油田企业干部管理工作的深度探索

王家民

中国石油化工股份有限公司胜利油田分公司纯梁采油厂;

摘要：

提高我国油田企业的内在活力，直接关系到油田企业能否变优和变强。新的市场环境和经济形势之下的油田企业，对干部管理工作提出了更新的期望。落后的管理观念和人才的流失制约了我国油田企业干部管理工作的发展。我们要完善油田企业管理干部的能力和职业素养，将选拔管理干部的视野无限扩大，石油企业自上而下还要建立一套完善的薪酬制度，为干部管理工作的长久发展提供有力支持。

关键词：油田企业、干部管理、人才培养

分类号：G72;F27

在线出版日期：2014-07-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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