知识管理在油田干部管理应用中的创新型研究

摘要：

知识可以分为显性知识和隐性知识，知识管理可以有效的帮助我们获取和传递知识。当前油田干部管理工作还存在着管理职能弱化、人员素质参差不齐以及管理制度不完善等一系列的问题。我们要建立起有效的知识共享平台，和互信的心理机制，通过适宜的媒介，把隐形知识有效的传递给企业干部。这不仅能够提升工会的管理成效，对于企业的良性循环也是十分有益的。

关键词：知识管理、油田企业、干部管理、创新

分类号：F27;G72

在线出版日期：2014-07-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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