10.3969/j.issn.1008-1496.2013.10.055
浅谈矿业企业人力资源管理
随着经济情况的发展,越来越多的企业在企业内部的管理也是很大的改变,越来越完善。在人力资源的管理方面,是不断的要对本企业的员工的学习和自身能力的提高,以达到企业自身发展的目的。尤其是对企业员工的素质的要求,在企业的内部,员工的素质是求企业发展的直接原因,越来越多的企业是会对员工进行一定的培训,也是企业的一种投资方式。高素质人才不仅提高了企业内部工作的运行,也是一定程度上提高了企业自身发展的空间。
矿产企业人力资源、管理
R47;G72
2013-06-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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