期刊专题

10.3969/j.issn.1008-1496.2012.22.020

情景模拟演练教学法在企业培训中的应用

引用
管理干部培训作为企业人才战略的重要组成部分,一直深受企业管理者的重视。怎样更好的发挥培训的作用,有效提升管理干部素质,是企业培训工作者长期思考和实践的问题。笔者多年从事企业管理干部培训工作,通过与学员的反复沟通以及深度访谈,针对培训中存在的“老师讲得多、学生参与少;理论讲授多,实践训练少;接受知识多、运用知识少”的问题,运用情景模拟教学法收到了较好的培训效果。

情景模拟教学法、企业培训、模拟演练、企业管理者、应用、管理干部培训、管理干部素质、干部培训工作

F240(劳动经济)

2013-01-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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现代企业教育

1008-1496

37-1285/G4

2012,(22)

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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
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