现代企业人力资源管理探讨

摘要：

@@ 突出一条主线,强调以人为本的核心价值观
所谓"一条主线",是指现代人力资源管理的本质与核心是认识人性、尊重人性、以人为本,最大限度地调动人的积极性和创造性.人是现代人力资源管理工作的出发点和落脚点.

机标关键词：人力资源管理、以人为本、一条主线、积极性和创造性、出发点和落脚点、核心价值观、尊重人性、管理工作、认识、本质

分类号：F24;TP3

在线出版日期：2010-04-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：67-69